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Adolfo Domínguez presentará un nuevo ERE para asegurar la viabilidad de la empresa

La compañía textil Adolfo Domínguez presentará un expediente de regulación de empleo (ERE), según ha anunciado este martes en un comunicado, en el que no ha detallado cuántos trabajadores podrían resultar afectados. La decisión se produce después de que la empresa fuera incapaz de mejorar los resultados en el 2014, cuando cerró 53 tiendas en España y Portugal y 17 en otros países (actualmente tiene unas 580 tiendas), y redujera su plantilla en 135 personas, hasta los 1.518 empleados a cierre del ejercicio pasado.

Según ha señalado la propia empresa, “esta decisión es fruto de un análisis detallado de la situación actual y persigue el objetivo de encontrar soluciones a los problemas estructurales de la compañía de cara al futuro”. “Adolfo Domínguez debe adaptarse a unas circunstancias de mercado muy exigentes que obligan a introducir ajustes que buscan garantizar la eficiencia y la viabilidad a largo plazo”, ha añadido.

La dirección ha convocado a la representación de los trabajadores para iniciar las negociaciones sobre el ERE, en un plazo de siete días. Además del despido colectivo, la empresa ha expresado su intención de modificar las condiciones de trabajo y de movilidad de la plantilla, para "asegurar la viabilidad futura" del proyecto empresarial.

El anuncio del ERE se produce pocos días después de que se hicieran públicos los resultados de la compañía del ejercicio 2014, en el que registró unas pérdidas netas atribuidas de 11,03 millones de euros, lo que supone elevar en un 7,5% los números rojos del año anterior (10,26 millones de euros). Los ingresos, por su parte descendieron un 8,2%, hasta 121,54 millones.

"Esta decisión es futo de un análisis detallado de la situación actual y persigue el objetivo de encontrar soluciones a los problemas estructurales de la compañía de cara al futuro", afirma la compañía en el comunicado, que añade que el objetivo es "adaptarse a unas circunstancias de mercado muy exigentes".

Publicado: 06 05 2015
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